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Fondée à la fin de l’année 2019, par une entrepreneure ambitieuse et dynamique, l’offre de services répondait à une demande grandissante d’accompagnement dans la gestion du volet humain des changements.
Trois ans plus tard, les services ont évolué au rythme des besoins pour inclure de l’accompagnement en leadership, de la gestion de projet, de l’efficience ainsi que plusieurs projets d’optimisation en santé.
Les expertises principales sont celles-ci :
• Organisation du travail (travailler de façon plus efficace);
• Amélioration des processus de travail individuel et d’équipe;
• Efficience;
• Gestion de projet;
• Gestion humaine du changement;
• Leadership humain et mobilisateur;
• Amélioration du climat de travail;
• Planification stratégique;
• Mesures de rétention de personnel;
• Formation, accompagnement et outils simples, concrets et toujours adaptés aux besoins réels.
Chez ASM, on aide les entreprises à atteindre leurs objectifs, et on dit non aux changements qui ne prennent pas l’humain en considération. Lorsqu’il est question de transition, on enseigne aux entreprises à diminuer les résistances et réussir les changements le plus rapidement possible.
L’humain est toujours au cœur des travaux.
Tout est simple, concret et efficient.
En plus de prôner l’écoute, l’honnêteté et l’autonomie.
Je suis la Lauréate régionale du défi Osentreprendre pour l’édition de 2021 dans le volet « services aux entreprises ».
J’ai gagné le prix coup de cœur du public du Gala Jeunes Entrepreneurs de la Chambre de commerce et d’industrie du Grand Lévis en 2021.
On me décrit comme une personne intense, j’ai beaucoup d’énergie, je parle vite, je mange vite, je marche vite, pour certains ça peut être étourdissant, mais pour moi c’est un rythme parfait.
